Cum să-ți calculezi singur pensia

Calcularea pensiilor nu este o chestiune ușoară, trebuie să țineți cont de multe nuanțe, care sunt cele mai cunoscute profesioniștilor - angajații Fondului de pensii al Federației Ruse. Prin urmare, este mai înțelept să ai încredere în ei. Dacă calculul pensiei pe care au efectuat-o nu vă convine, încercați să contactați o autoritate superioară - oficiul Fondului de pensii al Federației Ruse pentru regiune, teritoriu sau republică. Puteți scrie la Moscova - la Fondul de pensii al Rusiei, specialiștii acestuia sunt, de asemenea, obligați să vă dea un răspuns motivat, cu legături către legislație.

Dar puteți face singur un calcul aproximativ. Legea federală ne va ajuta în acest sens „Despre pensiile de muncă în Federația Rusă» , și cel mai „proaspăt”, cu ultimele modificări care au fost făcute la sfârșitul lunii decembrie 2009. Dacă aveți nevoie de mai multe informații care nu sunt specificate în lege, vă vom furniza.

Așadar, studiem legea pensiilor muncii și aflăm că mărimea pensiei oricărui cetățean depinde de trei componente. În primul rând, pe durata experienței în muncă (în ordinea calendaristică), determinată de la 1 ianuarie 2002 (de la această dată a intrat în vigoare legea specificată). În al doilea rând, din salarii (pentru 2000-2001 sau pentru orice 60 de luni consecutive, care pot include cele 24 de luni anterioare datei de 1 ianuarie 2002). În al treilea rând, de la plata primelor de asigurare după 2001.

Conform alin.3 al articolului 30 din lege, mărimea estimată a pensiei de muncă se stabilește pentru bărbații care au o cotă generală. experiență de muncă cel puțin 25 de ani, iar pentru femeile cu o experiență totală în muncă de cel puțin 20 de ani, conform formulei:

RP = SK x ZR/ZP x SZP.

Să descifrăm abrevierile. RP— mărimea estimată a pensiei de muncă. SK— coeficientul de vechime în muncă, care pentru persoanele asigurate este de 55% și crește cu 0,01 pentru fiecare an întreg de experiență totală în muncă care depășește durata specificată (adică peste 25 și, respectiv, 20 de ani), dar nu mai mult de 20%. Pentru o femeie cu 20 de ani de experiență, coeficientul este stabilit la 55%, pentru 21 de ani - 56% etc., pentru 40 de ani și mai mult - 75%, deoarece există o limită de cel mult 20% (55% plus 20% = 75%). Coeficientul pentru 25 de ani de experiență pentru un bărbat este de 55%, pentru 26 de ani - 56% etc. Pentru 45 de ani și mai mult - 75% (limită - nu mai mult de 75%).

ZR- castigul salarial mediu lunar al persoanei asigurate pentru anii 2000-2001, care se calculeaza in functie de evidenta individuala (personalizata) in sistemul asigurarilor obligatorii de pensie sau pentru orice 60 de luni consecutive pe baza documentelor emise in modul prevazut de angajatorii relevanti; sau organele de stat (municipale). Deoarece salariul mediu lunar pentru anii 2000-2001 este cunoscut (conform Fondului de pensii al Rusiei) și depășește semnificativ salariul mediu lunar în Rusia pentru aceeași perioadă, nu este necesar să depuneți un certificat de salariu pentru 60 de luni consecutive.

Salariu— salariul mediu lunar în Federația Rusă pentru aceeași perioadă (1494,5 ruble). SZP- salariul mediu lunar în Federația Rusă pentru perioada 1 iulie - 30 septembrie 2001 pentru calcularea și creșterea sumei pensiile de stat, aprobat de guvernul Federației Ruse (1671 ruble).

Indicator important: raportul dintre câștigul mediu lunar al persoanei asigurate și salariul mediu lunar din Federația Rusă (ZR/ZP) este luat în considerare în valoare de cel mult 1,2. Chiar dacă acest raport este de 3 sau 10, acesta este în continuare numărat ca 1,2 (cu excepția cetățenilor care au locuit sau au lucrat în Nordul Îndepărtat și zone similare înainte de 1 ianuarie 2002, pentru aceștia această cifră poate fi mai mare).

Să presupunem că v-ați născut pe 3 mai 1951, experiență continuă în producție de la 1 august 1974, câștigul mediu lunar pentru 2000-2001 (date disponibile în departamentul Fondului de pensii) 5.013 ruble. Ai nevoie și de adeverință de salariu pentru 60 de luni consecutive, dar, de exemplu, firma la care ai lucrat mai mult de cinci ani la rând nu mai există.

Experiența dvs. de muncă de la 1 ianuarie 2002 era de 27 de ani. Aceasta înseamnă că coeficientul tău de experiență (SC) este 57. Acum să numărăm. Câștigurile dvs. (ZR) pentru 24 de luni de muncă în perioada 2000-2001, conform informațiilor contabile individuale personalizate, s-au ridicat la 5.013 ruble. Salariul mediu lunar în țară (AMS) pentru al treilea trimestru al anului 2001, aprobat de guvernul Federației Ruse pentru calcularea pensiilor, a fost determinat în valoare de 1.671 de ruble.

Raportul (ZR/ZP) pentru tine este 3, dar, după cum știm deja, nu se ia în considerare mai mult de 1,2. Repet: pentru calcularea pensiei s-au folosit salariile pentru perioadele de la 1 ianuarie 2000 la 31 decembrie 2001.

Determinăm valoarea estimată a pensiei (RP):

RP = SK x (ZR / ZP x SZP) = 0,57 (57%) x 1,2 x 1671 = 1142,96 ruble. Acesta este valoarea pensiei dvs. de la 1 ianuarie 2002.

Pentru a evalua drepturile de pensie de la 1 ianuarie 2002 prin conversia acestora în capital de pensie estimat (PC), este necesar: ​​din valoarea estimată a pensiei (RP) rezultată, scădeți mărimea părții de bază de la 1 ianuarie 2002. în valoare de 450 de ruble și înmulțiți cu plățile de pensie din perioada corespunzătoare (T). Adică, efectuați calculul folosind formula:

PC = (RP - focos) x T.

T- acesta este numărul de luni din perioada preconizată de plată a pensiei pentru limită de vârstă, care depinde de anul în care a fost atribuită pensia. Deci, dacă pensia a fost atribuită în 2010, T este egal cu 192 luni, dacă în 2011 - 204 luni, dacă în 2012 - 216 luni. Deci, capitalul de pensie estimat (PC) este egal cu:

(1142,96 - 450) x 204 = 141363,84 ruble.

Acum determinăm capitalul de pensie estimat (PC), luând în considerare indexarea și contribuțiile de asigurare la data acordării dreptului la pensie (din 3 mai 2011). Adică, capitalul de pensie estimat trebuie indexat pe baza creșterii salariului mediu lunar din țară și a venitului Fondului de pensii pe pensionar (aflam coeficienții din Fondul de pensii al Federației Ruse):

141363,84 x 1,307 x 1,177 x 1,114 x 1,127 x 1,16 x 1,204 x 1,269 x 1,427 = 690509,26 ruble.

Și dimensiunea părții de asigurare (gama mijlocie) boudin egal cu suma capitalul de pensie estimat împărțit la perioada de plată a pensiei (T). Adică:

690509,26: 204 = 3384,85 ruble.

La rezultatul obținut, adăugăm suma primelor de asigurare înregistrate în contul dumneavoastră personal individual, de la data numirii, conform datelor contabile individuale ale Fondului de Pensii.

254284,85: 204 = 1246,49 ruble.

Să rezumăm: partea de asigurare pensia ta este egală cu 1246,49 ruble. Rar. La acesta adăugăm fixul general dimensiunea bazei partea de asigurare a pensiei de muncă pentru limită de vârstă (B), care de la 1 februarie 2011 este de 2963,07 ruble pe lună (nu aveți persoane în întreținere, nu ați lucrat în nord):

1246,49 + 2963,07 = 4209,56 ruble.

Acum să luăm în considerare valorificarea (reevaluarea drepturilor de pensie), care a fost efectuată la 1 ianuarie 2010. Potrivit legii, capitalul de pensie estimat este supus valorificării (majorării).

Cuantumul valorificării (SV) este de 10 la sută din valoarea CP, iar în plus, se adaugă 1 la sută din valoarea capitalului de pensie estimat pentru fiecare an întreg de experiență totală de muncă lucrată înainte de 1 ianuarie 1991.

În primul rând, determinăm vechimea dumneavoastră înainte de 1991, aceasta este egală cu 17 ani.

CB = 690509,26 x = 186437,52 ruble.

Această sumă trebuie împărțită la numărul T (204 luni). Primim: 913,91 ruble pe lună.

Deci, pensia ținând cont de valorificare:

4209,56 + 913,91 = 5123,47 ruble.

De la 1 februarie 2011, pensiile muncii au fost indexate cu 8,8%. Total: 5123,47 + 450,86 = 5574,33 ruble. Întrucât pensia s-a dovedit a fi foarte mică, proprietarul acesteia va primi o majorare a pensiei, astfel încât cuantumul acesteia să nu fie mai mic decât nivelul de existență din regiunea în care locuiește.

Mai devreme sau mai târziu, fiecare persoană începe să se gândească la viitorul său. Valoarea pensiei dumneavoastră este supusă calculului obligatoriu independent sau în sucursalele Fondului de pensii din Rusia și absolut gratuit. Astăzi, există servicii speciale pe site-ul Serviciilor de Stat, precum și portalul Fondului de Pensii pentru cetățenii țării care doresc să cunoască mărimea aproximativă a pensiei lor. Acest articol va discuta în detaliu cum să lucrați cu aceste site-uri și, de asemenea, va oferi formula de bază pentru calcularea pensiei dvs.

Cum se calculează pensia folosind formula

Există o lege specială „Cu privire la pensiile de muncă în Federația Rusă”, care de mai bine de opt ani reglementează procedura de primire a pensiilor de către cetățenii țării. Desigur, va fi foarte dificil să aflați suma exactă, deoarece cuantumul pensiei depinde de prea multe nuanțe, dar puteți să o calculați în general singur.

Pe în acest moment Există două formule de calcul: prima este depășită, dar, cu toate acestea, încă vă permite să aflați valoarea aproximativă a deducerilor. A doua este cea mai nouă formulă prin care se calculează pensia în Fondul de pensii al Federației Ruse, dar este mai complexă și implică mulți indici și coeficienți.
Să ne uităm la amândoi.

Formula ușor învechită arată astfel: Valoarea pensiei = SK x ZR/ZP x SZP.

• SC este coeficientul de experiență. Pentru toți cetățenii asigurați, prima de asigurare este de 55%. În fiecare an, pe perioada de serviciu stabilită, care este de 25 de ani pentru bărbați și 20 de ani pentru femei, persoanei i se acordă o sumă suplimentară de 0,01%. Adică dacă experiența ta este de 27 de ani și ești femeie, atunci coeficientul de calcul va fi 55 + 0,07, în total 62%. Vă rugăm să rețineți că coeficientul suplimentar maxim este de 20%, adică nu veți primi dobândă suplimentară după 40 de ani de serviciu pentru femei și 45 pentru bărbați.
• ZR – câștigul mediu lunar. Această cifră este calculată pe o perioadă de 60 de luni, luați pur și simplu media aritmetică a salariului dvs. pe perioada specificată.
• Salariul este, desigur, un salariu, dar nu al tău, ci media pe țară în această perioadă. Salariul mediu îl poți afla pe Internet pentru orice perioadă de timp care te interesează.

O nuanță importantă: raportul dvs. salariu/salari nu poate fi mai mare decât un rezultat de 1,2. Chiar dacă obții numărul 3 sau 7, acesta nu va fi numărat pentru tine. 1,2 este cel mai mare.

• Valoarea SWP este fixă ​​și actualizată constant este salariul mediu lunar în țară pentru orice perioadă, care este stabilit de guvern în mod independent. Aflați-l pe site-ul Fondului de pensii din Rusia.

A doua formulă, mai nouă, dar mai complexă, are forma: SP = IPC x SIPC x K + FV x K. Uită-te la transcriere:

• SP este al tău pensia medie de batranete.
• IPC este suma punctelor tale de pensie la momentul calculării le poți afla în acest articol.
• SIPC este costul coeficientului individual de pensie. Adică acesta este costul unui punct în anul în care a fost atribuită pensia. Puteți afla costul unui punct pe site-ul Fondului de pensii urmăriți știrile, deoarece costul unui punct crește foarte des.
• K – coeficienți premium. De asemenea, va trebui să le verificați la Fondul de pensii de la locul dvs. de reședință sau prin linia telefonică a fondului.
• FV – plată fixă. Aceasta este suma pe care statul este garantat să o adauge la orice pensie. De exemplu, de la 1 februarie 2017, această sumă este de 4805,11 ruble, dar poate fi majorată dacă: aveți cetățeni cu dizabilități în grija dumneavoastră, aveți peste 80 de ani sau aveți primul grup de handicap, cu mai mult de cincisprezece ani de experiență în nordul îndepărtat.

Cum să aflați punctele dvs. de pensie și mărimea aproximativă a pensiei pe site-ul Fondului de pensii

Site-ul web al Fondului de pensii din Rusia a lansat un calculator simplu online pentru toți cetățenii țării pentru a-și calcula viitoarea pensie. Îl puteți utiliza urmând linkul către site-ul oficial al Fondului de pensii: http://www.pfrf.ru

• Du-te la calculator online prin orice fereastră evidențiată în captură de ecran. Ambii duc la un calculator de pensii.

• Completați toate câmpurile formularului cu informațiile dvs. autentice.

• Asigurați-vă că vă selectați starea în coloana „Plănuiți să lucrați...”, deoarece articolele ulterioare se vor schimba în funcție de alegerea dvs.

• Faceți clic pe „Calculați” pentru a obține rezultatul.

Acum sunteți informat despre mărimea dvs. aproximativă a viitoarei pensii, dacă aveți nevoie de informații detaliate, contactați filiala Fondului de pensii al Federației Ruse la locul dvs. de reședință.

Următorii factori influențează mărimea pensiei:
- experienta in munca;
- valoarea câștigurilor;
- numărul de deduceri pentru primele de asigurare

Când o faceți în mod independent, este necesar să luați în considerare mulți factori, acte normative de reglementare, care se reflectă în suma finală.

Experiență de muncă

Pentru a afla cum să vă calculați corect pensia, ar trebui să vă uitați la câțiva factori care afectează plățile lunare. Experiența de muncă reprezintă durata activității de muncă a unui cetățean, indiferent de funcția și locul de muncă.

La angajarea inițială, este necesară pregătirea unui carnet de muncă, care va confirma ulterior numărul de ani lucrați și locurile de muncă.

Principalele componente ale calculului pensiei

Pensia oricărui cetățean include următoarele:
- parte de bază, standard, care este stabilită de agențiile guvernamentale;
- partea de asigurare, care se acumulează din capitalul de pensie organizat, precum și numărul de contribuții de asigurare;
- partea care se acumulează în timpul vieții de muncă.

Caracteristicile pensiei finanțate

Plățile de economii se formează prin participarea personală la fondurile de pensii. Suma depinde de suma de bani contribuită înainte de pensionare. Depunerea corectă a fondurilor vă va ajuta să obțineți vârsta de pensionare acumula o sumă destul de impresionantă de bani.

Este foarte greu să-ți calculezi pensia fără ajutorul profesioniștilor. Există o serie de persoane care cunosc specificul legislației și pot presta servicii în acest domeniu. Specialiștii nu vor conduce doar calculele necesare, dar va evalua și capacitățile și perspectivele cetățenilor, ceea ce le va permite să obțină un efect maxim după mulți ani de muncă.

Calculul pensiei

Atunci când calculați pensia viitoare pentru un bărbat a cărui experiență de muncă ar trebui să fie de 25 de ani sau mai mult (pentru o femeie - 20), puteți utiliza următoarea formulă:
RP=SK*ZR/ZP*SZP, unde
ZR este venitul mediu lunar al unui cetățean. Sunt luate în considerare orice 60 de luni.
Salariul este castigul mediu pe tara pentru perioada indicata mai sus.
SZP – dimensiune medie castiguri in tara.
SK este un coeficient care se ia în considerare pentru persoanele asigurate și este egal cu 55%. Fiecare anul viitor vechimea în serviciu crește cu 0,01% peste data specificată, dar nu poate depăși 20%.

Coeficientul se formează în funcție de vechimea în muncă, dar nu poate depăși 75%. Valoarea finală a plăților pensiei depinde de locația activității și de alți factori care trebuie luați în considerare la calcul.

Fiecare dintre noi, atunci când obține un loc de muncă, începe să se gândească la veniturile noastre la bătrânețe. Până în 2015, problema a fost rezolvată simplu: cu cât mai multe contribuții la fond de pensii, cu cât valoarea pensiei este mai mare. Cu toate acestea, noi reforme în sistem de pensii Ele distrug stereotipurile anterioare și ne fac să ne gândim cât vom primi la pensie.

Să vedem cum vor proceda calculele pensiei în 2019.

Calculator de pensie și procedură de calcul - cum se calculează pensia rușilor în 2019?

După inovații în reforma pensiilor Din 2015, schimbările fundamentale au afectat doar plățile pentru limită de vârstă.

Pensia de muncă cu care suntem obișnuiți s-a împărțit în două tipuri complet independente. Anterior, aceste tipuri erau considerate părți ale sale: asigurări și economii.

În plus, acumulările la pensia de asigurare vor fi acum în coeficienți speciali - puncte.

Ratele pensiilor sunt calculate pe baza:

1. Valoarea deducerilor.
2. Durata experienței în muncă.
3. Data pensionării.

Puteți calcula singur suma plăților de pensie. Este necesar să adăugați suma plății lunare cu numărul total de puncte și să înmulțiți întreaga sumă cu punctul pentru pensionarea târzie. Vă rugăm să rețineți că costul unui punct va fi stabilit de guvernul rus.

Există un program special - p calculator de pensii, ea însăși poate calcula mărimea aproximativă a pensiei dumneavoastră pe baza parametrilor introduși. Îl puteți găsi pe Internet.

Vă rugăm să rețineți pensiile vor fi calculate într-un mod nou doar pentru cei care și-au început activitatea muncii din 2015. În fiecare an, acești cetățeni pot primi până la 10 puncte - asta în ciuda faptului că vor primi salariul maxim oficial minus toate taxele.

Numărul maxim de puncte poate fi obținut doar din 2021.

Puteți obține puncte suplimentare dacă:

• Serviți în armată

Pentru fiecare an de serviciu militar poți câștiga 1,8 puncte.

• Îngrijirea unui copil cu dizabilități

Ei numără același număr în fiecare an.

• Sprijiniți o rudă peste 80 de ani

Ei numără același număr de puncte.

• Sunt în concediu de maternitate

Pentru primul an de vacanță puteți obține 1,8 puncte, pentru al doilea - 3,6, pentru al treilea și următoarele - 5,4.

Principalele diferențe dintre noile calcule ale pensiei sunt când este mai mare pensia conform noilor reguli decât în ​​cazul celor vechi?

Anterior, la calcularea cuantumului pensiei, nu a contat câți ani ai lucrat la firmă. S-a luat în calcul doar valoarea deducerilor. Prin urmare, lucrătorii care au primit o pensie mică s-au simțit defavorizați în comparație cu cei care au contribuit cu sume mari la fondul de pensii. Noua reformă creat pentru a egaliza drepturile tuturor lucrătorilor.

Însăși posibilitatea de a primi o pensie a suferit modificări.

Conform legislației anterioare,
Pentru a primi o pensie trebuiau îndeplinite două condiții:

1. Atinge vârsta de pensionare.
2. Să aibă cel puțin 5 ani de experiență în muncă.

Acum, experiența de lucru necesară va crește treptat la 15 ani.

Va atinge maximul în 2025.

Pentru a solicita o pensie de muncă, aveți nevoie de:

1. Atinge vârsta de pensionare. Nu o vor schimba. Bărbații se vor putea pensiona la 60 de ani, iar femeile la 55 de ani.
2. Aveți o experiență de lucru de la 6 la 15 ani.
3. Să aibă un număr minim de puncte de pensie - 30 pentru toți anii de muncă.

Dacă vechimea în muncă sau numărul de puncte nu se califică pentru pensionare, vi se va cere să amânați înregistrarea cu 5 ani.

Și nu contează pe ce fel de pensie te bazezi: de muncă sau socială.

Oamenii deja pensionari nu trebuie să-și facă griji. Acum vor încerca să-și recalculeze pensia conform noilor reguli. Aceasta înseamnă că plățile fie vor crește, fie vor rămâne aceleași. Pensia nu va fi redusă!

Nici suplimentul social nu va fi anulat.

Un exemplu de calcul al unei pensii conform noii legi - la ce se pot aștepta pensionarii care lucrează și șomerii în 2019?

Să luăm în considerare pe ce pot conta diferite categorii de cetățeni:

1. Pensiile pentru pensionarii care lucrează vor continua să fie plătite și să crească anual.
2. Nici viitorii pensionari care au lucrat în condiții anterioare nu ar trebui să-și facă griji. Lor drepturi de pensie sunt salvate și vor fi complet valabile și recalculate în puncte.
3. Persoanele care au două locuri de muncă nu vor beneficia. Pe parcursul unui an, vor primi același număr de puncte în total. Și anul acesta, poate mai puțin. De exemplu, puteți obține numărul maxim de puncte lucrând oficial pentru un angajator.
4. De asemenea, persoanele care distribuie incorect dobânda între asigurări și pensiile finanțate pot pierde beneficii. Deci, acordând cea mai mică dobândă celei de-a doua părți, puteți crește dimensiunea plăților viitoare de pensie.
5. Cetăţenii care nu au avut timp să acumuleze 15 ani de serviciu înainte de pensionare, precum şi persoanele care nu au deloc experienţă în muncă, pot conta doar pe o pensie socială.
6. Când primesc un salariu „în plic”, cetățenii care lucrează au un risc uriaș de a rămâne fără pensie mare.

Vă rugăm să rețineți ce este cel mai mult mod eficient influențați mărimea viitoarei pensii - obțineți un loc de muncă la o întreprindere cu un salariu „alb” și lucrați acolo cât mai mult timp posibil.

Să dăm un exemplu de calcul al unei pensii pentru un rus cu un salariu mediu de 20 de mii de ruble.

1. Calculați suma taxelor pe care le plătiți. Câștigi 20 de mii de ruble pe lună, ceea ce înseamnă 240 de mii pe an. În plus, plătiți 16% lunar la fondul de pensii, această sumă este de aproximativ 40 de mii pe an;
2. Împărțiți suma primită la 70-80 mii, aceasta este mărimea primelor maxime de asigurare.
3. Apoi înmulțiți rezultatul cu 10.

Astfel, pe an capitalul de pensie al unui angajat cu un salariu de 20 de mii va fi de 5 puncte.

La calcularea pensiei, toate punctele acumulate vor fi înmulțite cu valoarea lor. După cum am scris mai sus, acest coeficient va fi determinat de guvernul rus.